今天收貨，閒聊聽到的 說內部已經公布，要跟企業主傳達假日不送貨的消息 這樣pchome神話要破滅了嗎? 有沒有八卦30cm F cup聽說了?
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以後 PChome 假日可能沒法送貨了….
黑貓也要週日停送貨了?! 今天收貨，閒聊聽到的 說內部已經公布，要跟企業主傳達假日不送貨的消息 這樣pchome神話要破滅了嗎? 有沒有八卦30cm F cup聽說了?
標籤: 一例一休
[爆卦] 鍾年晃談勞工放假、一例一休，廣播逐字稿 – 看板 Gossiping – 批踢踢實業坊
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來源： [爆卦] 鍾年晃談勞工放假、一例一休，廣播逐字稿 – 看板 Gossiping – 批踢踢實業坊
作者selina0508 (傳承纜線隊的精神)
看板Gossiping
標題[爆卦] 鍾年晃談勞工放假、一例一休，廣播逐字稿
時間Wed Jun 29 22:01:19 2016
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下載 http://goo.gl/5hMxHD
12:35
前略，這段也是在講勞工的假，也很值得一聽喔。
30:27 我的看法是什麼?很簡單，這個方案，看起來資方不買單，勞工不爽快，資方說這樣
加班費太多了，造成我們負擔。勞工說，我們要的是減少工時。而且這樣一例一休，在休息
日老闆隨時可以叫我們去加班阿。
好，那既然這樣，乾脆就改成兩天例假日好了。因為例假日不能來上班，那資方就不能叫勞
工來加班，那自然就沒有加班費的問題。那至於要趕工，你自己去想辦法。那勞工也得到你
想要的，就放兩天假，也不要去加班了，大家禮拜六禮拜天通通放假出去休息出去玩，或在
家休息。這樣好不好?
如果事情有這麼簡單就好了。一例一休，辛炳隆的說法是，那是一個折衷方案，沒錯，這的
確是一個折衷方案。可是問題在於，勞基法的執行能不能落實。如果資方叫勞工來加班，而
勞工也願意來加班，然後也能夠領到加班費，我覺得這個是一個皆大歡喜，雙贏的局面。因
為沒有強迫。老闆說，小陳，拜六加一下班，有辦法嗎?要趕工，加班費一樣算給你。
如果是這種情況，那當然雙贏。可是現在問題來，在現實裡面，有辦法雙贏嗎?在現實的執
行面有沒有辦法雙贏?第一關，資方叫勞方來加班，那勞方如果不願意，他可以抗拒嗎?
我想大家都是勞工，在一間公司裡面，老闆說，小晨禮拜六加一下班，要趕工。你一次拒絕
，兩次拒絕，三次拒絕。老闆會不會對你做記號?「這個小陳是怎樣，怎麼都叫不動，禮拜
六加一下班，塞塞柳柳一堆。」會不會?會。「你看那個小和，我叫他來加班都會來加班。
」會不會影響你的年終考績?會不會影響你的年終獎金?
在實務上，在現實上，會不會出現這樣子的情況?會。所以，勞工真的能夠自願加班嗎?真的
可以嗎?我很懷疑，我真的很懷疑。
第二點，老闆叫你來加班，你也歡喜甘願來加班。結果加班費沒有給，你很生氣，找老闆要
，要得到嗎?如果要不到呢?你去給他檢舉，政府罰你的老闆。根據現行的勞基法，雇主大概
罰2萬到30萬。昨天鴻海就被罰了2萬。
對一間企業來講，因為昨天鴻海被罰，我們就舉鴻海為例。鴻海在台灣大概有幾千到一萬個
員工，我省一個員工的加班費，如果照新制來算，超過本薪，我們剛剛試算是一天領1200元
，假日加班費是1900元。我全部用月薪36000來算，一個員工一天省1900，那如果100個員工
呢，以鴻海的規模，我如果省1000個員工呢?那我可以省190萬。那你最多也罰我30萬，我還
賺160萬。那我幹嘛發你加班費?反正被查到繳罰款就好，我划算阿。
所以，實務上會不會出現這種情況?會。那綜合剛剛這幾點，我講實務上，先不談法律，因
為我們都知道法律跟實務上是有一段差距的。那勞工能不能夠真正想要休息的人，我真的可
以休兩天，想要加班的人，我真的可以多賺加班費?看起來不容易。那真的還要這樣做嗎?勞
動部真的還要這樣做嗎?
所以我真的建議勞動部，乾脆就一個禮拜兩天例假日，大家休息不要上班，老闆要趕工的，
自己去想辦法。因為你如果照勞動部這個方案，我認為實施以後，大概大多數的勞工，休息
日還是會被迫叫去加班。就算心裡有一百個不願意，但是怕被老闆做記號，怕影響自己在這
家公司未來，你心裡就算一百個不願意，你還是會去加班，那幸運的是有領到比以前多的加
班費，那更不幸的是連加班費都領不到。
這樣真的有保障勞工的權益了嗎?那你說好，資方的需求要不要顧及?我認為站在政府的立場
，當然也要顧及資方的需求。就是有一些企業，真的需要在禮拜六有人來上班，那怎麼辦?
所以站在勞動部的立場，他會認為我訂出了一個也許雙方都不滿意，但是雙方都可以接受的
方案，這是站在勞動部的立場。
但是我再提醒勞動部，你實際執行面有沒有按法做到你的理想?以目前業界現實情況來講，
我認為不太可能。除非你勞動部做兩個配套，第一個，加強勞檢，各地方政府的勞工局加強
勞檢。有沒有強迫員工加班的情勢出現?第二，如果雇主違法不發加班費，或是非必要叫員
工來加班，那個罰則要加重，以剛剛講的不發加班費，他是罰2~30萬。我覺得應該改成，你
只要漏發一個員工，就視罰一次。你漏發1000個員工，一個一萬，1000個就罰你1000萬。不
是說我漏發1000個員工，視為一次事件，那我是老闆，我也不發阿。我繳罰款還比較划算，
那個又不會抓去關。
所以我覺得勞動部真的好好再考慮一下。我們的政府常常犯一個錯誤，立法的時候都想得很
完美，都覺得每個人都是守法的好公民。但是在實務值勤的時候，我們知道，並不是每個人
都是守法的好公民。就是有人喜歡鑽法律漏洞，就是有一些現實在企業界的潛規則，是你法
律所規範不到的。譬如我剛剛說的，老闆叫你加班，你給他拒絕，一次兩次三次，他就點你
做記號了。這個不配合，有機會就會叫你走了，你也永遠升不了官。這種情況，你勞動部有
辦法立法解決嗎?
明天聽說這個案子要送行政院會，還有機會，今天好好的再想清楚，你這樣的立法，真的可
以保障勞工的權益嗎?與其立一個法，資方不買單，勞工不爽快，那不如讓一邊爽快，至少
你不會把所有的人都得罪。
39:49
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.164.24.62
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1467208885.A.FC8.html
→ medama: 資動部：好 那就讓資方爽快好了 一例一休+刪除7天 06/29 22:02
推 sd09090: 修冷氣又來了 06/29 22:02
噓 Royalwarrior: 暗酸兩例，柯柯。 06/29 22:03
→ sd09090: 王時齊說刪七天，勞工賺更多天 06/29 22:03
推 derekhsu: 問題是，照這樣算，就算是兩例又怎樣 06/29 22:03
→ sd09090: 休假 06/29 22:03
噓 kevin751231: 現在要把風向轉給落實勞檢護航一例一休就是 06/29 22:03
→ derekhsu: 叫你來加班你去檢舉，公司一樣可以開除你，或是讓你黑 06/29 22:04
推 tjtjtj: 推 這個才是重點 06/29 22:04
推 shauhon: 勞檢會落實www 06/29 22:04
推 sulala000: 說得真好 06/29 22:04
→ shinbird: 老闆：小陳，明天來加班喔~! 小陳：我不想耶(被開除) 06/29 22:05
推 jetalpha: 推，借轉公民版，謝謝。 06/29 22:05
→ lapetos: 現在三立新聞台正在講一例一休，趕快轟 06/29 22:05
※ jetalpha:轉錄至看板 PublicIssue 06/29 22:05
噓 freeclouds: 資方六日要人來上班 可以多請人來輪班不就好了 廢物 06/29 22:05
噓 Moratti: 加強勞檢是屁話 民進黨又要騙人啦 06/29 22:05
推 yukaiw: 噓的人應該連看都沒看…垃圾民進黨工 06/29 22:06
推 cttw19: 很清楚 06/29 22:06
噓 kevin751231: 噓的看完了 白癡才信這套說詞 06/29 22:07
推 pda2001: 推末段 06/29 22:07
推 shinbird: 說得好，給推~ 06/29 22:07
推 vbigmouse: 推 06/29 22:07
推 shippai: 我主張 乾脆跟外國一樣 例假日不得上班、營業 06/29 22:07
推 carib: 鍾說的就是鄉民說的啊 真的不知道噓的點?DPP要亂改不如不改 06/29 22:07
→ shinbird: DPP真的不要想兩面討好，結果變裡外不是人 06/29 22:07
推 qq05: 年晃 讚 沒走偏 06/29 22:07
噓 Moratti: 還資方不買單呢 還在演 幹你媽 民進黨 06/29 22:07
→ sawkuanwoo: 想太多,看看台南高雄,沒人勞檢,抓到了議員也會出面緩 06/29 22:08
噓 jay111101: 周休二日不是只限休六日吧 06/29 22:08
→ yukaiw: 他的建議是兩個例假日，看懂還噓? 06/29 22:08
噓 freeclouds: 現在郭國文自己都說 休息日發動主動權是在雇主 笑死 06/29 22:08
推 qqqlisa: 問題就是勞檢無法落實 06/29 22:08
→ artpower: 台灣有勞檢!!!!!!????? 06/29 22:08
推 jack21023: 觀念正確 06/29 22:08
推 bg00004: 鐘說的就是現實~兩例才是對勞工最好的做法 06/29 22:08
推 Kihon: 推一個 06/29 22:08
推 justiceyes: 要不是鄉民同仇敵愾大罵,這些人才不會這樣說? 06/29 22:08
→ shinbird: 例假日不得上班營業?那先取消24小時營業如何?我OK 06/29 22:08
→ bg00004: 完全點出了~台灣勞動環境的現實~一例一休~勞工有說不 06/29 22:08
推 x6urvery: 說得很好 噓的人大概是看不懂中文 06/29 22:08
→ bg00004: 的選擇權嗎?反倒是王定宇那些人~根本沒有講實話! 06/29 22:09
→ shinbird: 噓的人大概是未看先噓吧?太著急了 06/29 22:09
→ freeclouds: 現在自己看三立吧 郭國文自己說休息日加班是雇主 06/29 22:09
→ freeclouds: 可以發動的 他可以選擇叫你來加班就要給你加班費 06/29 22:09
噓 soulbug: 2例這麼差 乾脆2例就好啦 還需要討論這麼多? 06/29 22:09
噓 Royalwarrior: 當然要噓，他的意思是兩例勞工就沒加班費，是這樣 06/29 22:10
噓 yol111800: 落實勞檢?看看台南高雄，市長還是前勞委會主委 06/29 22:10
推 kirakirei: 謝謝原PO的逐字稿～ 06/29 22:10
→ freeclouds: 他不叫你來加班 你就是休假阿 這種休息日你們要吞? 06/29 22:10
→ Leoreo: 說個笑話 勞檢落實 06/29 22:10
噓 kevin751231: 明捧暗打是看不懂還是腦弱 06/29 22:10
噓 IBanay: 名嘴只吃肉糜?? 週休只能禮拜六日? 沒聽過排休輪班??? 06/29 22:11
噓 jay111101: 純噓第二段，想加班的勞工可以平日加班可以假日兼差 06/29 22:11
噓 asd2587: 贊成兩例還酸 前面才是他的真心話吧 06/29 22:11
→ freeclouds: 郭國文真的很不要臉耶 說改革不可能一步到位 06/29 22:11
→ freeclouds: 那不就是代表你沒真的落實周休二日 06/29 22:11
推 zero09107: 郭國文就跟郭芳x一樣87阿…. 06/29 22:12
推 ebeta: 台灣資工局會勞檢落實真是個天大笑話 06/29 22:12
推 teremy: 對呀 06/29 22:12
推 jinx5566: 最怕是勞檢的人也是資方的狗 06/29 22:12
→ freeclouds: 那你有甚麼權力砍人家七天假 06/29 22:12
→ zero09107: 加班費就他們自己先說 現在又說太誇張 06/29 22:12
→ shinbird: 後面講的不錯啊。不配合加班，真的會在老闆心中黑掉 06/29 22:12
→ jay111101: 改一例一休跟沒改一樣，不想加班的勞工還是繼續被壓榨 06/29 22:12
噓 sheepxo: 例假日為何不能加班？ 06/29 22:13
噓 g8330330: 白痴嗎 還是故意裝傻 06/29 22:13
推 aster741: 實話 06/29 22:13
推 dtlove17: 他講得很好啊 想創造雙贏也要有配套 06/29 22:13
推 talrasha: 勞檢是另一個BOSS副本，確定再開一個，DPP坦得住嗎？ 06/29 22:13
噓 James0707: 所以dpp選資方了啊，年晃，你還在晃啊 06/29 22:13
推 hhtj: 06/29 22:13
→ freeclouds: 還有人說鍾講得好 看他前面兩段就知道該噓了 06/29 22:13
推 lapetos: 三立新聞台的工鬥正在轟一例一休，可以看看 06/29 22:13
→ jinx5566: 趕工？趕工什麼？ 資方沒屁股就不要接那麼多單 06/29 22:14
噓 Moratti: 民進黨會說那我承諾加強勞檢 鬼才信呢 06/29 22:14
→ talrasha: 南巿，高雄巿有在勞檢嗎？XD，大家拼命加班好幸福！ 06/29 22:14
→ qq05: 他在酸兩例吧 不是真要推兩例 06/29 22:15
推 dtlove17: 我覺得講得好不行嗎 沒人說你不能噓啊 06/29 22:15
推 pkyosx: 看完了 给推 06/29 22:15
噓 g8330330: 好個屁 講的二例休全台關門一樣 連排休都沒聽過? 06/29 22:15
→ oaoa0123: 明褒暗貶 06/29 22:15
噓 dichotomyptt: 我也覺得他沒在推二例 他是要求落實勞檢 06/29 22:15
推 zero09107: 南蠻有勞檢阿 好幾個月或1~2年才重罰2萬乙次 06/29 22:16
→ kevin751231: 加強勞檢？立法阿幹 相信我之術那麼好用喔 06/29 22:16
推 givar: 年晃講得很好 06/29 22:16
推 wholewing: 這篇噓的是沒看內文還是怎樣? 06/29 22:16
推 talrasha: 他明講支持二例就好，拐彎抹角是想掩蓋什麼？ 06/29 22:17
推 APC: 蓋 06/29 22:17
推 purplvampire: 他是酸勞動部出這個餿主意,結果把兩邊都得罪了 06/29 22:17
推 Camderela: DPP立委們被摸頭之後，良心都不見了 06/29 22:17
推 dtlove17: 談這種東西本來就是要勞資雙方儘量都能接受的 06/29 22:17
推 AGODC: 推!中肯到不行 06/29 22:18
推 sinon0123: 講的對 06/29 22:18
沒有人說周休二日只能六日休。
他知道輪班這個東西，前段沒打字的部分就有講到。
※ 編輯: selina0508 (1.164.24.62), 06/29/2016 22:20:00
→ dtlove17: 何況他有提重點在落實勞檢跟提高罰則 這更該先做 06/29 22:18
推 zero09107: 資方要增加成本就不會接受了 06/29 22:18
推 kenjordan: 中小企業全部不到10個人 是怎麼輪班？ 06/29 22:18
噓 freeclouds: 當初講好的就是 落實周休二日 然後全國放假統一不是嗎 06/29 22:18
推 talrasha: 重罰2萬就是笑話 ， 勞檢有意義？XD 06/29 22:18
→ zero09107: 想辦法討好勞工就好 資方全面宰殺才是正解 06/29 22:18
推 wholewing: 他是明講了支持二例沒錯啊，噓的閱讀理解能力去了哪了? 06/29 22:18
推 Areso: 推 06/29 22:19
→ freeclouds: 把工時的問題又複雜到搞到低薪問題 然後不讓資方用 06/29 22:19
推 Yolosnow: 幹 把郭芳煜換掉好不好 垃圾部長 06/29 22:19
→ freeclouds: 多聘僱勞工來處理常態六日需要有人要上班的問題 06/29 22:19
推 bob120400: 推 風向正確 06/29 22:20
→ freeclouds: 只會想凹勞工常態性加班來節省人力成本的資方思考 06/29 22:20
→ dreamnook: 我是認為他知道勞檢整天睡 2例單純給勞工多點保障XD 06/29 22:20
推 makoto1982: 推 06/29 22:20
推 FlyFreedom: 閱讀障礙症候群還真多 06/29 22:20
→ freeclouds: 一例一休就是想把常態性加班合理化而已 06/29 22:20
推 velkoz5566: 兩例又沒規定一定要六日，該請人輪班就多請人 06/29 22:21
推 HKuo: 好像很多人看不懂中文? 06/29 22:21
噓 Moratti: 他這篇就幫dpp解套 騙騙勞工說要落實勞檢就解套了 哈哈 06/29 22:21
推 zero09107: 勞檢：ㄟ 不好意思 因為你們有員工檢舉 所以我們來勞檢 06/29 22:21
推 dlter: 他應該是認為一例一休很好可是搭配現實的勞檢就歪掉了 06/29 22:21
→ Moratti: 哈哈 06/29 22:21
→ zero09107: 檢舉員工：ㄍㄋㄇㄉ…..(開始找工作 06/29 22:21
推 qq05: 先把勞動部先把勞動檢查落實 再來談一例一休吧 06/29 22:22
噓 a29976137: 又被摸頭 06/29 22:22
推 ADIE2: 還可以 支持兩例 06/29 22:22
推 taikonkimo: 推阿 剛54毛老師講到重點 重點是勞工從來沒有主動加班 06/29 22:22
推 thomaschion: 乾脆都不要休，不是賺更多，政府一群白癡 06/29 22:23
推 supercube: 與其說是黨工，不如說ptt的閱讀水準低落… 06/29 22:23
推 WSzc: 噓的有看懂文章嗎? 06/29 22:23
推 talrasha: 把風向帶到勞檢，歡迎即刻修法。但二例還是要給。 06/29 22:23
噓 sheepxo: 勞檢落實？真是笑話 06/29 22:23
→ taikonkimo: 的權力阿 都是老闆在發動的 還有勞動部要顧及的 是真 06/29 22:23
推 TheWho: 說的真好 回歸到勞基法無法確實執行的問題根源 06/29 22:23
推 lin793156: 噓的人有沒有看完內文啊.. 06/29 22:23
→ taikonkimo: 正想休息的勞工吧 讓勞工不必面對拒絕老闆的危機阿 06/29 22:24
推 pkyosx: 噓的人看完內容好嗎 06/29 22:24
推 l75cm: 06/29 22:24
推 ireneyang: 他的講法可以讓平常沒關心的人比較能入門和好懂 06/29 22:25
噓 ufo15526368: 勞檢是你政府的義務 扯到勞工二例假入法是腦殘? 06/29 22:25
推 kkmin: 鐘講得很中肯阿 勞動部真的要再好好想想政策要怎麼修 06/29 22:25
推 nabecat: 淺顯易懂 06/29 22:25
→ taikonkimo: 你的修法在那顧及勞動收入 莫名其妙 06/29 22:25
推 zero09107: 外面基本會加班的 中下午準時過來問你要不要加 06/29 22:25
推 colaer: 雖然不喜歡他~但這篇說的沒錯 06/29 22:25
→ ireneyang: 平日就周日二日的人習慣支持兩例,但早被剝奪周休二日的 06/29 22:26
→ zero09107: 你不加 主管：ok(臭臉) 06/29 22:26
推 binjunch: 講得不錯 勞檢跟罰鍰是重點 06/29 22:26
推 cul287: 年晃真的不錯 談得淺顯易懂 06/29 22:26
推 j68345517: 周休兩例沒強迫休六日阿 06/29 22:26
推 wholewing: 噓的人的閱讀能力是怎樣了?從小學開始就國文零分嗎? 06/29 22:26
推 houting: 這政策就是想折衷但兩邊都不爽 不過最難的是勞檢 & 重罰 06/29 22:27
→ ireneyang: 需要比較漸進式的說明,南部服務業的員工根本不知道自己 06/29 22:27
推 Robben: 真的 配套就是要加重刑罰 落實勞檢 06/29 22:27
→ ireneyang: 有什麼權益,月休四天~六天甚至習慣了 06/29 22:28
推 t95912: 問題就是勞檢啊 專注於幾例有什麼意義 06/29 22:28
推 cul287: 全台灣勞檢最強的只有香神 其他都差太多了 06/29 22:29
噓 evaji548: 加強勞檢是屁話…看看執政十幾年的南部縣市 06/29 22:29
推 higameboy: 推 06/29 22:29
推 znck: 還真的沒看過那麼大牌 叫加班還不來的 不是明天離職就是老闆 06/29 22:29
→ ireneyang: 勞檢也是,我曾經有個南部同事說什麼是勞保和勞基法有人 06/29 22:29
推 julia3361: 推 06/29 22:29
推 qaz0314: 中肯 但勞動部不鳥你立院黨團也不鳥你 06/29 22:30
推 leek106: 還是會有一堆製杖噓啊，怎麼改都要罵都不滿意 06/29 22:30
推 mznxbc103: 罰鍰提高100倍 50%檢舉獎金 06/29 22:30
→ znck: 兒子 不然一般人還是鼻子摸摸還是來加班了 06/29 22:30
推 spector66: 乾脆修成兩例 然後加班費一率不加成 說不定還比較皆大 06/29 22:30
→ ireneyang: 在遵守嗎?還有不給加班費,老闆請吃個點心就感動到不行 06/29 22:30
→ spector66: 歡喜 反正勞團說他們要的是休息嘛 06/29 22:30
推 talrasha: 嘘的是真心話吧， 除了北巿勞檢，其他縣巿好像都歌舞昇 06/29 22:30
→ talrasha: 平 06/29 22:30
推 taikonkimo: 台灣的加班 從來不是勞工自己想或不想的 都是資方要求 06/29 22:31
推 dian9: 06/29 22:31
推 jardon: 在沒有勞檢下 二俐當然很重要 06/29 22:31
→ ireneyang: 還有面試就說,我門是不遵守勞基法的,時薪85做不做 06/29 22:31
推 sprucewind: 這篇講的很好，噓的是怎樣？開始是非不分了嗎？ 06/29 22:31
→ taikonkimo: 勞方自發的加班 就是鴻海那樣 主動免費加班 這個而已 06/29 22:31
→ taikonkimo: 所以勞動部說方案顧及想賺錢的勞工 根本是謊話 06/29 22:32
推 monachi1985: 這才是現實面，考量那麼多，一例一休?還加班費?根本 06/29 22:32
→ monachi1985: 資方保母! 就確定2例不上班， 06/29 22:32
→ monachi1985: 法規罰則要提高到痛點，勞檢確實做到，這些應該都基 06/29 22:32
推 cul287: 年晃的廣播節目比coco好多了 06/29 22:32
→ monachi1985: 本的吧，老闆才會在規制的東西上搞鬼，勞工會去鑽研 06/29 22:32
→ taikonkimo: 勞工想賺 還要看老闆給不給你賺 啥時是勞方自主想要 06/29 22:32
推 sunchen0201: 文章裡各打50大板 可是上電視卻又不是那麼一回事 哈 06/29 22:32
→ monachi1985: 怎麼逃稅避稅嗎， 06/29 22:32
推 lipsred1006: 桃園明明勞檢也很多好嗎 06/29 22:33
→ monachi1985: 本來就該站在勞方，嚴格規制資方才會進步!美國敢罰到 06/29 22:33
→ ireneyang: 一個歐式麵包賣得快比一個小時時薪貴,給85還不固定工時 06/29 22:33
推 sinon0123: 說真的啦 要嘛就偏一邊 06/29 22:33
→ monachi1985: 資方倒閉，你台灣還在對資方作保護主義，這才是退步 06/29 22:33
推 talrasha: 奇怪的是，現在才在講勞檢，不會太晚？囧 06/29 22:33
→ monachi1985: 落伍! 06/29 22:33
推 sikerkuaitai: 阿晃腦袋清楚!! 06/29 22:33
推 leehui12: 推 06/29 22:33
推 cloudinair: 清楚，給推 06/29 22:33
→ ireneyang: 蛋糕放三天,員工還要說謊當天現做,國定假日給300 06/29 22:34
→ icecold52: 勞檢落實?!我笑了 妳以為是賴香伶+柯P歐 XDDD 06/29 22:34
推 houting: 鴻海那種”被主動免費加班” 改幾例幾休都沒用 罰不痛不癢 06/29 22:34
推 cul287: 想要勞資雙贏 我告訴各位比藍綠和解更難 06/29 22:35
→ ireneyang: 我說的是台南…,做服務業只有那種連鎖總部在台北守法 06/29 22:35
推 OOQ: 阿晃超中肯 06/29 22:35
推 RW2010: 這個議題上的確是這樣 勞方根本處於弱勢啊 06/29 22:36
推 monachi1985: 你法規不嚴，勞檢都不落實，一例一休勞工看得到吃不 06/29 22:36
→ monachi1985: 到! 06/29 22:36
推 JackTheRippe: 還不錯 沒瞎挺 06/29 22:36
推 wb7346: 這法真的滿天才的 把兩邊都惹毛了 06/29 22:36
推 jardon: 就是幫資方加強控制勞工的工具 還硬要講是幫想加班因為二 06/29 22:36
推 jardon: 例不能加班的人某福利 這就顯得虛偽 06/29 22:36
噓 superjim: 根本一搭一唱再演戲而已 鐘就是深綠的媒體人 06/29 22:37
推 lawrance: 講的很中肯阿 噓的用點腦看很難嗎? 06/29 22:37
→ DICB: 可是中南部沒有勞檢局耶！ 06/29 22:38
推 jardon: 不是中南部沒有吧 是只有臺北有 06/29 22:38
推 kukutu: 說的沒錯阿！想兩面討好，配套要完善 。爆單要趕工就增加 06/29 22:39
噓 kevin751231: 摸頭文章都能推，垃圾dpp會選上真的不是沒道理 06/29 22:39
推 ireneyang: 不講別的縣市,我覺得賴清德只是政治敏感度高和比較不出 06/29 22:39
推 auam: 中肯推 06/29 22:40
推 spt21ccc: 😀 06/29 22:40
推 inshadow: 中肯阿 06/29 22:40
推 joking9923: 推 06/29 22:40
→ ireneyang: 錯,但勞工議題理都不理,臉書都放美美的照片 06/29 22:40
噓 kingsun: 我也知道執政要妥協 當初你們這些罵柯文哲的人 怎不說執 06/29 22:40
推 talrasha: 講的很中肯沒用啊，資動部不管勞工了 == 06/29 22:40
推 luckyBF: 這說法中肯!!! 所以還是給我兩個例假 06/29 22:41
推 umano: 全民做白工 06/29 22:41
→ kingsun: 政要妥協 罵柯都很行講dpp又馬上不同說法 06/29 22:41
推 bluerinoa: 不錯，大推 06/29 22:41
推 woodyj: 可能落實勞檢嗎？南部想太多
到底什麼是「一例一休」？有什麼好或不好？
1.什麼是一例一休?
懶人包:一分鐘讓你搞懂你被吃掉的假
https://www.facebook.com/buzzorange/videos/1363513260331386/
2.勞基法周休二日修改案內容是什麼?
*現行勞基法
第 36 條 勞工每七日中至少應有一日之休息，作為例假。
*dpp版本修改勞基法
第 36 條 勞工每七日中應有二日之休息，其中一日為例假，一日為休息日。
資料來源:
文章代碼(AID): #1NSM8nLu (Gossiping) [ptt.cc] Re: [新聞] 週休二日搭一例
文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1467048497.A.578.html
相關新聞:
┌─────────────────────────────────────┐
│ 文章代碼(AID): #1NSIpOAK (Gossiping) [ptt.cc] [新聞] 週休二日搭一例一休? │
│ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1467034840.A.294.html │
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└─────────────────────────────────────┘
●02356 X9 6/27 good900183 □ [新聞] 週休二日搭一例一休獲85%民眾贊成 政院拍
3.週休二日 及 七天連假 的關聯性是什麼?
可能有四種方案
* 一休假一例假+沒有七天 <—最終版本會是這個嗎?
* 一休假一例假+有七天
* 二例假+沒有七天
* 二例假+有七天
資料來源:
文章代碼(AID): #1NSJjULZ (Gossiping) [ptt.cc] Re: [新聞] 週休二日搭一例? │
文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1467038558.A.563.html │
相關新聞:
┌─────────────────────────────────────┐
│ 文章代碼(AID): #1NSDJoDk (Gossiping) [ptt.cc] [新聞] 郭芳煜：周休二日落? │
│ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1467012338.A.36E.html │
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└─────────────────────────────────────┘
●01505 X1 6/27 AlanShore □ [新聞] 郭芳煜：周休二日落實 就沒7天國定假日
4.一例一休跟週休二日，是一樣的嗎?
A.民進黨強推的「一例一休」版本，
雇主實務上可以這樣排班：週一到週五上7小時（吃飯時間不計入），另外5小時移到週六
上，仍合於週休2日的「一例一休」原則（合計40小時），成為另類合法的週休1日（沒意
外很多原雙週84工時時代，採隔週休一日的公司會起而效尤）。
B.若採「二例」：
則需修法改為每7日需要有2天休息，也就是40小時的工時必須安排在7天中的5天；若雇主
要求勞工於例休日上班，則需另給予1.33、1.66加班費，對勞工才是實質上的週休二日。
資料來源:
文章代碼(AID): #1NSLx_8B (Gossiping) [ptt.cc] Re: [新聞] 週休二日搭一例?
5.時代力量也支持一例一休嗎??
┌─────────────────────────────────────┐
│ 文章代碼(AID): #1NSTc7yu (Gossiping) [ptt.cc] [新聞] 低薪國恥！支持一週? │
│ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1467079047.A.F38.html │
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└─────────────────────────────────────┘
●03682 爆 6/28 tw689 □ [新聞] 低薪國恥！支持一週兩例假 徐永明：資
┌─────────────────────────────────────┐
│ 文章代碼(AID): #1NSULwtp (Gossiping) [ptt.cc] [新聞] 時力質疑政院：85%民 │
│ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1467082106.A.DF3.html │
│ 這一篇文章值 25 Ptt幣 │
└─────────────────────────────────────┘
●03822 爆 6/28 poering □ [新聞] 時力質疑政院：85%民眾支持民調從哪來？
6.我堅決反對一例一休，該怎麼辦?
民調系統
https://www.facebook.com/events/582851225210063/permalink/582851518543367/
資料來源:
文章代碼(AID): #1NSKBzz2 (Gossiping) [ptt.cc] Fw: [爆卦] 線上民調 大家願
文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1467040509.A.F42.html
勞團朋友幫忙整理的！！ 勞工加油！！
— ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 58.114.191.167 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1467091082.A.679.html
推 CCNK: （？） 06/28 13:18
推 halflord: 覺醒青年呢 06/28 13:19
→ dklash: 終於有懶人包了 先推後看 06/28 13:19
→ paul0917: 偷7天假的小偷 06/28 13:19
推 sars7125889: 9.2呢，別再說沒懶人包了 06/28 13:19
推 smilegty: 推～～ 06/28 13:19
噓 yuugen2: (づ′・ω・）づ 清楚 06/28 13:20
推 ycaa: 推 06/28 13:20
推 DICB: 辛苦了 06/28 13:21
→ gyman7788: 不要用fb，用IMGUR 的圖啦~幹~ 06/28 13:21
推 befly10015: 06/28 13:21
噓 cmbyts: 不敢上街頭抗議的你我都推了一把!!!!!!!!!! 06/28 13:22
→ cimic: 狗在哪裡??? 06/28 13:22
推 colby1008: 推 讓他爆~ 06/28 13:22
推 doskoi: 所以說DPP推的法案比原本的好,只是勞工想要更好的對吧? 06/28 13:22
推 turbomons: 推 06/28 13:22
推 thxU9527: 請問哪裡可以看到聯署法案的DDP立委，我要去打電話要求 06/28 13:23
推 jimmmy: 推 06/28 13:23
→ thxU9527: 撤銷 06/28 13:23
推 Blue6: 06/28 13:23
→ drigo: 出賣勞工的民進黨 06/28 13:23
推 UniversalGod: 高調 06/28 13:23
→ twpost: 一例一休 應該還是比目前的好… 06/28 13:23
推 gn02117985: 蔡英文選前說全面落實週休二日 結果變這樣 06/28 13:24
推 lovemy: 辛苦了 感謝 06/28 13:24
推 a0952916353: ! 06/28 13:24
→ Hourglass: 既然修法的反彈聲音這麼大，那就別修了吧 06/28 13:24
推 Albert666: 高調 06/28 13:24
推 Maxhuge: 全面支持二例假+七天 06/28 13:25
推 z3939889: 推，不要在用其他新聞轉移焦點 06/28 13:25
→ Hourglass: 維持現狀，皆大歡喜! 06/28 13:25
→ z3939889: 勞工權益自己爭取 06/28 13:25
→ twpost: 二例假入法的話, 目前很多行業很難承受衝擊 06/28 13:25
推 harry60406: 推 06/28 13:25
推 hamasakiayu: 一例一休把過去漏洞直接就地合法 06/28 13:25
推 taikonkimo: 推 06/28 13:26
→ hamasakiayu: 只會讓電子業與外商跑去跟過去慣老闆一個標準 06/28 13:26
推 jimmmy: 轉移焦點唷？小英之前說要推動週休二日 現在變成一例 06/28 13:26
→ hamasakiayu: 一例一休不見得比現行法規還要好 06/28 13:26
→ hamasakiayu: 且蔡選前與林日前都說要落實周休二日 06/28 13:26
→ twpost: 例假依法是不得要求上(加)班 06/28 13:26
推 Areso: 推 06/28 13:27
→ hamasakiayu: 自己開的政治支票現在跟我說不修法？我去林全的 06/28 13:27
推 bndan: 推~幫忙整理 06/28 13:27
推 DAPHNEWAN: 推 06/28 13:27
推 nanozako: 不是不修法 是要修往對的方向 是要維持勞工鬼島多久啦 06/28 13:27
推 fuhaho: 照你說的現在勞基法只有一天例假 所以有變差嘛？ 06/28 13:28
推 omare: 無能的里德 06/28 13:28
推 hdes937119: 要不要把相關立委的電話放上去讓大家陳情？ 06/28 13:28
推 yaoyao21: 推 06/28 13:28
推 Purekim: 不覺得有差…除非搭配休息日三倍薪 06/28 13:28
→ Cold5566: 不修法現在只有一例更沒保障 該給D黨壓力一步到位 06/28 13:28
推 maxmaster: 加油 06/28 13:28
推 Justapig: 高調 06/28 13:28
推 turbomons: 變形工時每週上六天班 例假加班還扣你補休 好個屁 06/28 13:29
推 loveconut: 推 06/28 13:29
→ twpost: 一例一休的改變,基本上就是讓目前上班第6天,變為加班計算 06/28 13:29
→ Hourglass: 反正怎麼修大家都不滿意，現狀至少是大家都能接受的 06/28 13:29
推 mydeargod: 第一個連結到最後 說一例一休也不能說不是週休二日 06/28 13:30
推 a089851583: 推 06/28 13:30
→ mydeargod: 是因為老闆會要求你休假日上班然後不付錢？ 06/28 13:30
推 ienari: 推 06/28 13:30
→ twpost: 其實有些行業已經是週休二日了. 這就沒影響 06/28 13:30
推 TommyWu1991: 推 06/28 13:31
推 coolda: fuhaho 我回答你 有 搭配變形工時 每天可以十小時沒加班費 06/28 13:32
推 qaz0314: 高調。DPP還在裝睡 06/28 13:32
推 ahlolha: 民進黨黨工洗文摟 06/28 13:32
推 nike00000000: 推整理 06/28 13:32
推 Lans1002: 週休二日原本是公務員在放的 後來企業跟進 之後才又提 06/28 13:33
推 angelwu: 黨工有時間推文洗地 還不去告訴主子逆風了 06/28 13:33
→ Lans1002: 改成全面週休法定化為 06/28 13:33
→ Areso: 沒差的話 洗版是在洗屁阿 06/28 13:33
→ nike00000000: ( 感謝分享資訊 ) 06/28 13:33
→ coolda: twpost 有影響 已週休二日公司 在忙時 反而在休息日加班 06/28 13:33
→ coolda: 因為太便宜又好用了 06/28 13:34
推 megii: 一休表示： 06/28 13:34
→ Lans1002: 現在是又反悔要法定週休二日了 06/28 13:34
推 doskoi: 難怪吵不起來,我周圍還沒有人是沒周休二日的 06/28 13:34
推 goldcolor: Push 06/28 13:34
推 assassinzero: 很清楚 給推 06/28 13:35
推 scvinx: 奇怪綠社盟黨工跟9.2怎麼不來推這篇？因為沒黑DPP? 06/28 13:35
推 seel: 推 06/28 13:36
→ coolda: doskoi 這法過了 老闆可以合法在週六叫你來上一小時的班 06/28 13:36
推 Lans1002: 所以所謂的週休二日是指全面的 也就是包涵本來就沒硬性 06/28 13:36
→ twpost: 例假的話, 一般加班算是違法的, 若是休假才能有彈性 06/28 13:36
噓 h760108: 工作天的概念呢dpp 06/28 13:36
推 a14203: 高調 06/28 13:36
→ chewie: 跟著放周休二日的民間企業很多 尤其白領階級… 06/28 13:36
→ Lans1002: 規定定週休二日的行業也要週休二日 06/28 13:36
推 pitalvlu: 例假到底能不能加班? 06/28 13:36
→ coolda: 本來有週休二日的公司老闆 會不想用嗎 又便宜又好用 06/28 13:37
推 revony: 推 06/28 13:37
→ zien0223: 例假可以加班 加班費兩倍然後可以補假 06/28 13:37
推 a77942002: 休息日2倍明顯大於1.66倍不好嗎? 06/28 13:37
推 j2squared: 很多行業都周休二日了，再加上服務業、業務、輪班的 06/28 13:37
→ Lans1002: 現在差別在兩天例假日為何變成有一天是可能被要求可以上 06/28 13:37
→ Lans1002: 班的 06/28 13:38
→ fuhaho: 真的會有雇主星期六上班5小時？多這半天是？ 06/28 13:38
→ coolda: pitalvlu 例假 可以加班 不止要給加班費 還要再補假 06/28 13:38
→ zien0223: 但是你例假本來就有支薪了 你加班只是再給你1倍 06/28 13:38
→ j2squared: 除非落實勞基法，一例一休對很多人來說根本沒差 06/28 13:38
推 skyleo: 依照懶人包的解釋,公務員沒有兩例假只有兩休假 06/28 13:38
→ skyleo: 之前一堆人説比照公務員要兩例假的,腦袋有洞?? 06/28 13:38
→ Lans1002: 而不是當初對週休二日的觀念 就是兩天都是例假日 06/28 13:38
→ twpost: 例假加班, 是有限制性的.只是現在檢緝都放很寬,當休日看 06/28 13:39
推 Verniy: 推 06/28 13:39
推 shelizi: 推 06/28 13:39
→ j2squared: 現階段就一堆人加班沒加班費的 06/28 13:39
推 mydeargod: 那現行依循周休二日的公司 兩天都例假嗎 06/28 13:39
推 lovelylion2: 沒差個屁，一例一休要配合砍七天假的好嗎 06/28 13:39
推 jellyhorse: 推 06/28 13:39
推 anti87: 推 06/28 13:40
推 doskoi: 可是如果照舊法,老闆難道不會叫你禮拜六來加班? 06/28 13:40
→ zien0223: 那要看公司怎麼訂休假規則 06/28 13:40
→ doskoi: 舊法只有一例假不是嗎? 那這樣新法怎麼可能比舊法差 06/28 13:40
推 Lans1002: 反正現在就是兩天假抽掉一天當可以凹你上班的on call假 06/28 13:40
→ Lans1002: 另外再砍你全年可休的七天特定假 06/28 13:41
→ chewie: 周休二日制本來就放不到七天假啊 06/28 13:41
→ j2squared: 七天假也一堆人沒在放，台灣一堆服務業你覺得有差嗎 06/28 13:41
推 mydeargod: 我也覺得奇怪 那七天很久沒放過了阿 ＸＤ 06/28 13:41
推 GimO: 支持 06/28 13:41
→ Lans1002: 這跟當年的22K政策原理很像 06/28 13:41
→ schopan: 所以休息日加班 有要求強制補修 達成7休2嗎 還是給加 06/28 13:42
→ zien0223: 問題是那七天假日你上班是有加班費的 06/28 13:42
→ schopan: 班費就算完事了 06/28 13:42
→ Lans1002: 原本是政府的好意 卻定義一個東西結果被資方玩爛 06/28 13:42
→ j2squared: 主要還是資方鑽漏洞，你法不管怎修不去執行根本沒屁用 06/28 13:42
推 coolda: doskoi 因為舊法沒有明定一天為休息日 所以模糊看老闆 06/28 13:42
→ zien0223: 現在砍掉就只有1倍 06/28 13:42
→ GimO: 他七天假叫彈休，很多基層服務業自己搞不清楚，然後來幫資方 06/28 13:42
→ GimO: 護航說根本沒放過，砍掉沒差。 06/28 13:42
推 reaturn: 520前我不敢保證，但現在以立委們的姿態絕對是 1 06/28 13:42
→ coolda: 一但明定為休息日 你看老闆還會不會很仁慈的不用 06/28 13:43
推 wklxbiwee: 僅有加薪 沒有補假 06/28 13:44
推 Lans1002: 現在說的那一天休息日有加班費可能之後也會被資方砍掉 06/28 13:44
推 whiteadam: 那七天假 也跟著沒了??? 06/28 13:44
推 PTTer0722: 推 06/28 13:44
→ coolda: schopan 就是休息日加班 只給加班費不補休 多給一天薪資 06/28 13:45
→ twpost: 例假加班才有法定補休, 休日加班沒有補休 06/28 13:45
推 james1539: 讓我們含淚投DPP的左翼部隊-池袋力量!!!!!謝謝!!! 06/28 13:45
→ Lans1002: 他們會說這天是恩賜給你們休息的 叫你們上班時正常的還 06/28 13:45
→ Lans1002: 敢要加班費 06/28 13:45
推 mydeargod: 所以有的公司會把彈休砍掉喔 乾…. 06/28 13:45
推 jimmmy: 有人知道例假 跟休息日 的差別嗎? 06/28 13:45
→ Lans1002: 休息日就是待命啊 06/28 13:46
推 doskoi: 在問一,這個七天假,現在有人在放? 06/28 13:46
→ Lans1002: 隨時on call 06/28 13:46
→ coolda: mydeargod 正解 不然你以為彈休哪來的 老闆好心送假? 06/28 13:46
推 schopan: 哈 那就不用修法了 還明定休息日 06/28 13:46
→ zien0223: 例假: 不上班正常 上班給2倍 + 補假 06/28 13:47
推 windingday: 我推 快分享!! 06/28 13:47
→ zien0223: 休息日: 上不上看老闆 上班也給2倍但是沒得補假 06/28 13:47
推 enkidu0830: 推 06/28 13:47
→ j2squared: 加班費給多少根本是看老闆，立法有屁用? 06/28 13:47
推 whiteadam: 建議dpp改成 一週應該有2日休息日 沒有例假 = =!!!!!!! 06/28 13:48
推 melmel1114: 推 06/28 13:48
→ twpost: 例假是要限制業主讓勞工連續工作.但守不守法是另一回事 06/28 13:48
推 schopan: 台南高雄實行的就是兩休息日啊 哈哈 06/28 13:48
推 qekwxsc: 推 06/28 13:49
→ j2squared: 老闆要你例假加班勞工也沒皮條 06/28 13:49
推 Lans1002: 老實講 連落實基本勞工權益都有問題了還敢提一些資方更 06/28 13:50
→ Lans1002: 不可能達成的政策 06/28 13:50
→ schopan: 例假日加班直接不來就好 資方也沒皮條 只是通常會找其 06/28 13:50
→ schopan: 他藉口修理你 06/28 13:50
推 whiteadam: 所以呢？勞工都不要發聲。都資方老大在講話???? 06/28 13:51
→ Lans1002: 為何我們要妥協 本來就是要改成法定兩天都是全休的例假 06/28 13:51
→ Lans1002: 日 06/28 13:51
→ twpost: 若勞工對業主無理要求不主動爭取權益,那法規怎訂都沒意義 06/28 13:52
→ kidkenyen: 懶人包普普R 06/28 13:52
→ Lans1002: 這一直以來都是目標 近幾年才有準備放上檯面準備立法的 06/28 13:52
→ zien0223: 我覺得立法和落實要分開看 硬是要討論惡質老闆不遵守 06/28 13:52
→ zien0223: 勞基法怎麼辦的話那這個問題也不用討論了 06/28 13:52
推 a77942002: …說那麼多全在看老闆 06/28 13:53
→ a77942002: 那在那邊吵要兩粒 一粒一休 有用嗎? 06/28 13:53
推 cynric717: 推 06/28 13:53
→ a089851583: 推 06/28 13:54
推 hermit: 推推 06/28 13:54
推 Lans1002: 既然要那就談條件 給資方一例一休+砍7天假沒關係 但麻 06/28 13:54
推 skingmk: 推 06/28 13:54
→ Lans1002: 煩以後加班就是要給加班費或補休 06/28 13:55
推 aerymani: Push 06/28 13:55
→ Lans1002: 沒給加班費跟補休的老闆就是要重罰 06/28 13:55
推 fcz973: 只要落實加班費稽查，慣老闆不會傻到刻意改成5天*7h，再叫 06/28 13:55
推 watchmeisyou: 推推推 06/28 13:55
→ fcz973: 你禮拜六來坐4個小時浪費水電冷氣啦 06/28 13:55
推 whiteadam: 既然要照顧資方想法, 建議改成7日應有2日休息日,無例假 06/28 13:56
推 rahim03: 舊法就可以禮拜六叫來上班啊 沒明訂是例假 就不會有例假 06/28 13:56
推 j2squared: 勞基法落實這議題就不會這麼沒力道了啦 06/28 13:56
→ rahim03: 上班除了加班費還要補休的問題 06/28 13:57
推 Lans1002: 罰則提高 一人頭沒領到加班費 就一人頭就罰100萬 06/28 13:57
→ Lans1002: 且累犯之企業負責人或老闆得接受刑法拘役處置 06/28 13:58
推 aqurius: 推推~讓它爆 06/28 13:58
推 hohohoha: 新聞不會報啦 整天殺狗新聞… 06/28 13:58
推 whiteadam: 勞動部放棄週休二日 改成一例一休。您覺得會提高罰則? 06/28 13:58
→ rl1024: 重點還是要落實勞動檢查吧，不然一堆老闆都麻在亂搞 06/28 13:59
→ piece1: yrrh不見了? 06/28 14:00
→ coolda: fcz973 你說的那種老闆太鳥 只叫你一個來 當然不準開冷氣 06/28 14:00
推 UniversalGod: 高調 06/28 14:04
推 riveranb: 用心推 06/28 14:04
推 k98671532000: 推 06/28 14:04
推 ben3003neb: 辛苦了! 06/28 14:04
推 whiteadam: [新聞] 親民黨反對「一例一休」批勞動部被工商界恐嚇 06/28 14:04
→ juneyabbi: 高調 06/28 14:05
推 asdg62558: 林北以後只投時代力量 幹 06/28 14:07
推 kis28519: 推 06/28 14:07
推 lucy3352118: 推 06/28 14:09
推 hdw: 現在政治人物我只支持黃國昌跟柯P 06/28 14:10
推 aster741: 高調 06/28 14:10
推 puppetired: 超扯的~~~~ 06/28 14:12
推 a5245242003: 幫推 06/28 14:17
→ twpost: 二休、一例一休、二例, 都算是週休二日 06/28 14:17
推 herikocat: 資方和政客不給的 奴隸不准要 06/28 14:18
推 countrysong: 可是看起來一例一休沒有比舊法糟阿? 求解釋 06/28 14:19
推 UniversalGod: 高調 06/28 14:19
推 XDD: 1例1休沒比之前好的話,資方是不會反的,看他們反就知道比較好 06/28 14:20
推 morichi: 推 06/28 14:20
推 countrysong: 再說資方天天叫叫叫，一例一休不剛好是折衷辦法嗎? 06/28 14:21
推 kid74414: 推啊 06/28 14:23
推 HappyboyEric: 真心覺得沒比較差啊 06/28 14:23
推 Moratti: 推 06/28 14:26
推 ohkokusa: 推 06/28 14:30
推 djmw: 推 06/28 14:32
推 crazywiwi: 推 06/28 14:32
推 NN9: 推推推 06/28 14:33
推 clala: 國民黨玻璃心 黨譽不能悔 06/28 14:33
→ fit8590: XTM的85%贊成，很早就覺得民調很怪 06/28 14:36
推 a889123: 推 06/28 14:58
推 IamAsker: 推 06/28 14:59
→ JOJOCK: 兩者差在 周休二日上班是要給補休 一例就不用給補休 休息 06/28 15:01
→ JOJOCK: 日是名稱 給你錢你就來上班 06/28 15:01
→ JOJOCK: 都文字遊戲 公司可照公務員行事曆或勞積法時數擇一執行 06/28 15:03
推 bamm: 偷七天假，連週休二日也要弄！怎麼Dpp比Kmt更無恥啊 06/28 15:07
推 yuee: 如果沒有+7天,每天少的一小時,最後也是被坳成一天八小時 06/28 15:14
推 flower24: 幫高調 06/28 15:18
推 ccq533: 推 06/28 15:24
推 ChoHaiHai: 推 06/28 15:47
推 ColdStyle: 推，大家傳給大家 06/28 15:48
推 sharkimage: 推 06/28 15:49
推 aa800129315: 加油！ 06/28 15:49
推 Mr23: 推 06/28 15:52
推 anendfox: 腿 06/28 15:53
推 kan8634: 推 06/28 16:01
推 sxskr1001: 推 06/28 16:02
推 coolorphen: 高調推 06/28 16:18
→ rinsoukan: 高調推 06/28 16:30
推 as20439: 高調推 06/28 16:42
推 Wall62: 高調推 06/28 16:44
噓 artist0918: 那個影片做的好廉價給噓 06/28 16:50
推 room11230: 馬的加班還拿不到加班費 你說奴不奴 06/28 16:52
推 GGINDOWBOW: 好啦 06/28 17:06
推 twin19890606: 懶人包 推 06/28 17:36
推 frankie30432: 這篇推文討論比較正常點 06/28 17:37
推 soiyu: 推 06/28 17:46
推 IiTK: 推 06/28 18:00
推 asmiocv: 推 06/28 18:17
推 wern05: 資方快出走，勞工不能亡！ 06/28 18:39
噓 BETGOD: 85%怒噓 06/28 19:00
推 carib: 推 06/28 20:28
推 iamten: 推~~~ 06/28 21:25
推 aronlucky: 推 06/28 22:21
推 brownbear: 看完沒有懂欸…休假跟例假 到底哪個是哪個啊？ 06/29 00:05
推 eterbless: 我的理解是例假=當天一定要全休不然就要給加班費 休息 06/29 11:51
→ eterbless: 日=8小時休息時間可彈性調整 不過依照慣老闆做法肯定是 06/29 11:52
→ eterbless: 平常表訂少幾小時挪到休息日 然後一樣責任加班加到死 06/29 11:53
推 alyce36: 高調 06/29 12:36
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